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6月9日，長春市朝陽區人民法院召開2025年1-5月審判執行工作數據會商會議。會議采用“答疑式”會商模式，各業務部門負責人通過“PPT展示+院長問答”形式全面總結本部門1-5月工作開展情況，直面問題、深度剖析、查找短板，推動審判執行質效有效提升。全體班子成員、中層正副職、員額法官及法官助理參加會議。
會上，黨組成員、副院長袁文彥通報了全院營商環境數據及“十百千萬”等活動開展總體情況。 各業務部門負責人圍繞1-5月工作情況、存在問題、上半年工作目標等方面分別進行了匯報。立案第一庭重點通報了“無書記員記錄”庭審模式、審判輔助事務集約化、上訴案件移送等工作情況。審管辦對全院1-5月審判執行質效情況進行分析，并對6月審判執行質效工作提出要求。 “從全院核心指標情況看，目前所有指標均在合理區間，但優勢指標還不夠?！薄俺?2個月未結案占比雖在優勢區間，但仍應加大案件審理進度，力爭上半年長期未結案件動態清零?！秉h組書記、院長石泉對各部門負責人的匯報內容進行隨機提問。針對下一階段工作提出要求： 要緊盯指標短板弱項。各分管領導、庭室負責人要時刻把握管理指標動態，對標劣項指標，深挖短板弱項根源，加強分析研判，抓早抓小，提質提優，切實提升各條線指標見實效。 要聚焦案件質量效率。既要守住案件質量“生命線”，又要保證公平正義“速達”。加大以保促調、以保促執的工作力度，重視調解效果，在一次性解決矛盾糾紛上狠下功夫。做實釋法明理、判后答疑，不斷提升案件化解實效。提升辦案效率，強化立案與執行銜接工作，確保案件移送、財產查控等環節無縫銜接，縮短執行周期。 要嚴格案件審限管理。進一步強化審限預警，將超審限和即將超審限的案件納入重點監管范圍，及早發現可能新增的長期未結案件苗頭，從源頭進行監管、督促，減少下半年清理積案的負累。加強扣審案件監管，對審限變更案件的審核、審批、辦理進度進行常態督查，及時督促限期結束扣審，推動案件快捷辦理。 要充分發揮“關鍵少數”作用。院庭長要切實加強對分管條線和部門的監督管理，做好月調度工作，對審判執行和司法作風等重點工作嚴格把關，案件和隊伍融合管理，充分激發隊伍活力，以“關鍵少數”帶動司法作風轉變，推動審判質效提檔升級。 自數據會商模式由“匯報式”向“答疑式”轉變以來，朝陽法院深挖各條線工作中的問題根源，打通痛點、堵點，各項工作均有不同程度的提升。下一步，朝陽法院將持續運用司法數據加強審判管理，力促審判執行工作持續向好。 初審：張立蘊 復審：韓鐵英 終審：曹夢南 |
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